Nöbet usulü çalışanların tazminatı nasıl hesaplanır ?

Nöbet usulü çalışmalarda fazla mesai hesabı/ 24 saat çalışma 24 saat dinlenme ve 24/48 saat çalışmalarda fazla mesai hesabı nasıl yapılır?

BİR GÜNDE EN FAZLA 14 SAAT ÇALIŞILABİLECEĞİ KABUL EDİLİR.

Yargıtay Hukuk Genel Kurulunca da benimsenen 9.Hukuk Dairesi yerleşik uygulamasına göre, bir işçinin günde en fazla fiilen 14 saat çalışabileceğinin kabulü gerekir.

24/24 ÇALIŞMALARI

Bu durumda 24 saat çalışıp 24 saat dinlenme usulüyle yapılan çalışmalarda bir hafta 3 gün diğer hafta ise 4 gün çalışma yapılacağından, yukarıda bahsedilen 63 üncü madde hükmü gereğince, haftalık normal çalışma süresi dolmamış olsa dahi günlük 11 saati aşan çalışmalar fazla çalışma sayılması nedeniyle, bu çalışma sisteminde işçi ilk bir hafta (3×3=) 9 saat takip eden hafta ise (4×3=) 12 saat fazla çalışma yapmış sayılmalıdır.

24/48 ÇALIŞMALARI

Çalışma şeklinin 24 saat mesai 48 saat dinlenme şeklinde olduğu durumlarda ise, işçi birinci hafta 3 gün ikinci ve üçüncü haftalar 2 gün dördüncü hafta yine 3 gün çalışacağından, ilk hafta (3×3=) 9 saat, ikinci ve üçüncü haftalarda (2×3=) 6 saat, dördüncü hafta ise yine (3×3=) 9 saat fazla çalışmış sayılacaktır.

1475 sayılı önceki Kanun dönemi

1475 sayılı önceki İş Yasasında günlük 11 saati aşan çalışmaların fazla çalışma sayılacağına ilişkin bir hüküm bulunmadığından, söz konusu Yasanın yürürlükte olduğu dönemde gerçekleşen, 24 saat çalışıp 48 saat dinlenme usulüyle yapılan çalışmalarda, haftalık 45 saatlik normal çalışma süresinden fazla çalışma yapılması mümkün olmadığından, işçinin fazla çalışma yaptığının kabulü mümkün değildir. Ancak değinilen Yasa döneminde gerçekleşen 24 saat mesai 24 saat dinlenme usulüyle yapılan çalışmalarda, 4 gün çalışılan haftalarda (4×14=) 56 saat çalışma yapılacağından, sadece bu haftalarda işçinin haftalık (56‑45=) 11 saat fazla çalışma yaptığının kabulü gerekir.

Yorum Bırakın

Recent Articles

Mayıs 8, 2025
Vatansız Olduğunu Söyleyen Biri Sınır Dışı Edilebilir mi?
Mayıs 7, 2025
KVKK İle İlgili Tüm Sorular ve Cevapları Detaylı Rehber
Mayıs 7, 2025
Arsam Sit Alanında Kaldı Hazineden Yer Alabilir Miyim? Hazine Yerini Takas Edebilir Miyim? Tapu Değişim Hakkı Var Mı?
Mayıs 7, 2025
Kiracının Tahliyesi Talebi Hangi Durumda Geçersiz Sayılır? Mahkeme Adres Hatası Yapsa Ne Olur?
Mayıs 7, 2025
Sahte Avukat Nasıl Anlaşılır?”Gerçekten avukat mı? Yoksa sadece iyi bir dolandırıcı mı?””Beni arayıp vekalet isteyen kişi kim? Gerçekten mahkemelik miyim?”
Mayıs 6, 2025
İnsani İkamet İzni Reddi Hukuka Uygun Mu? İdare Mahkemesi Ne Dedi?
Mayıs 1, 2025
Kıdem Tazminatı Hesaplama Robotu Ücretsiz Kıdem Tazminat Hesapla
Mayıs 1, 2025
Kıdem Tazminatında Hangi Ödemeler Dikkate Alınır, Hangileri Alınmaz?
Mayıs 1, 2025
İmar Para Cezası Alan Kişi Ölürse Bu Ceza Mirasçılara Yüklenir mi?
Mayıs 1, 2025
İlave İmar Para Cezası Nedir? Ne Zaman Verilir, Nasıl Hesaplanır?
Mayıs 1, 2025
İmar Yaptırımlarına Karşı İptal Davası Açılırsa Ne Olur? Yıkım, Mühürleme ve Para Cezası Gibi İşlemler Mahkeme Kararıyla Nasıl Ortadan Kalkar?
Mayıs 1, 2025
YIKIM KARARI ALINAN YAPININ BULUNDUĞU YERİN SINIRLARI DEĞİŞİRSE YIKIM KARARI KALKAR MI?
Mayıs 1, 2025
İmar Para Cezası Ödenmezse Ne Olur? Haciz Gelir mi, Faiz İşler mi?
Mayıs 1, 2025
1 Mayıs’ın Gerçek Hikayesi Nedir? İşçi Bayramı Neden Kutlanır?
Nisan 30, 2025
23 Nisan’da Direk Dansı Skandalı: Çocuklara Müstehcenlik İzletilir mi?
× Avukata Sor